近年来，小编明显的感觉到“教师”的热度日趋上升，考教师成为了每年暑假寒假的热门话题。那么为什么教师的职业越来越受到了人们的认可呢？我们都知道多年以前。教师这个行业待遇低，地位低，社会认可度也比较低。很多年轻人对于教师这个行业是避犹不及。接下来小编从以下几个方面分析一下教师这个行业越来越热门的原因。
一、令人羡慕的假期
由于国家规定寒暑假学生放假以及周六日学生放假的原因，教师也随着学生们的休息而获得了两个长假以及周六日休息的权利。与其他行业相比。寒暑假长达近三个月的休息时间，是其他行业所无法比拟的，同时三个月的假期，工资照发者，无意使其他行业的人更加的艳羡。由于假期以及双休日的存在，教师的时间安排更加自由，可以有更多的时间从事自己喜欢的职业。小编认为这应该是教师成为越来越热门的主要原因之一。不过很多人也在网上调侃，是由于跟学生相处了长达四个月的时间，教师的身体和心理都已经成受到了极大的压力，因此只能通过假期的方式来给老师减轻一下负担。避免老师因为长期的跟学生进行相处，产生职业倦怠，造成教学质量的低下。
二、轻松的工作强度
看到这儿很多人可能会说小编不懂教师。那么小编作为一名男教师要对教师的工作强度进行一个深刻的解读。我们都知道教师的主要工作就是教书育人，他们从事的最繁重的工作可能就是批改作业，粉笔板书。这相对于其他行业的工作来说，其工作的强度还是相对比较低的，这也就是为什么教师行业女性比较多。假设教师这个行业的工作强度很大，那么就不会有那么多的女性可以胜任这份工作。不过随着近年来各级机关*府对于教育的投入重视不断加深。各种检查评比也门类多样，使学校教师劳动强度加深，工作的种类也愈发多样。
三、逐年上升的工资待遇
教师这个行业和其许多其他的行业不同，它有着严格的职称制度以及工龄的增长制度。刚刚步入教师这个行业工资是比较低的，但是随着我们教学年龄的增长，教学经验的增加，我们可以通过评职称的方式使自己的工资水平越来越高。以小编所在的学校为例，我们学校有一马上55周岁的女教师，由于他的职称评的比较早，评到了副高的位置。因此他每月的工资扣除五险一金在元左右，这对于一位农村的妇女来说显然是一份相当可观的收入了。不过在人们的传统认识里，教师的工资水平仍然是比较低的，虽然国家明确规定了教师的工资不得低于当地公务员的工资水平，但是与实际于公务员的收入相比大家都心照不宣了。小编相信随着从国家层面对于教育的论是各级地方*府一定会不断加强对于教育的投入，而教师的待遇也会做出相应的调整了，教师的工资水平一定会迈上新的台阶。
关于近几年教师大热的现象你你又是怎么认为的呢？你认为是什么原因造成考教师成为新的潮流趋势？欢迎在下方留言交流。
